Em reunião com secretário, SindSaúde cobra soluções para salários, concurso público e condições de trabalho na saúde estadual
O SindSaúde se reuniu nesta terça-feira (12) com o Secretário de Saúde de SC, Diogo Demarchi, para debater as principais pautas da categoria. Esses debates também seguem ocorrendo nas unidades de trabalho por meio do Sindicato Itinerante. Tudo isso aponta para a próxima assembleia geral, que em breve terá data confirmada.
Veja um pouco do que foi discutido:
📌 Reajuste salarial: Os aposentados com paridade continuam sem reajuste nas rubricas de insalubridade e hora plantão. Além disso, toda a categoria ainda sofre com perdas salariais devido à inflação. O governo afirmou que não fará a correção das aposentadorias de forma administrativa. Por isso, seguimos na luta política e jurídica para garantir esse direito. A conquista de um novo reajuste precisa de mobilização coletiva.
📌 Concurso público: O prazo combinado já venceu. A SES disse que ainda está nos trâmites internos para realizar o concurso, mas não deu nenhuma data oficial. O secretário também informou que a contratação da banca avaliadora ainda está em andamento, mas o processo deve ocorrer dentro do prazo legal permitido antes do período eleitoral.
📌 Desaposentados: Ainda não há acordo do Iprev sobre o entendimento dos cálculos para a incorporação da média de HP às aposentadorias desses trabalhadores. Estamos aguardando que o órgão responda nossa solicitação de reunião para tratar do assunto.
📌 Falta de materiais: A Secretaria informou que alguns lotes de materiais foram devolvidos por causa de irregularidades. O Sindicato vai enviar um ofício à SES com uma relação do que está faltando nas unidades para que sejam tomadas providências. Trabalhadores podem contribuir informando problemas em seus setores para a diretoria ou pelos canais do sindicato.
📌 Setores de RH: A divergência de entendimentos entre os setores de RH nas unidades tem dificultado a compreensão das demandas levadas pelos servidores. A secretaria informou que está realizando formações por temas com os trabalhadores dos RH. Entregaremos à SES uma proposta de acordo de padronização para que a comunicação interna seja melhorada.
Participe das atividades itinerantes e acompanhe os chamados do sindicato para fortalecer essa luta!